Estamos contratando "Ingeniero Eléctrico" para trabajar con empresa contratista que ofrece servicios de Ingeniería.

HORARIO: Lunes a viernes 8 am - 5 pm. Disponibilidad para horas extra según necesidad.
SALARIO: $50K - $80K anuales

ACTIVIDADES:
•Participar en proyectos de construcción con enfoque en sistemas eléctricos, mayormente en proyectos federales.
•Realizar inspecciones, validaciones y revisiones técnicas en campo.
•Asegurar cumplimiento con códigos eléctricos, normas de seguridad y requisitos regulatorios.
•Interpretar y validar planos eléctricos, diagramas unifilares y especificaciones técnicas.
•Brindar apoyo técnico en el desarrollo e implementación de soluciones eléctricas en obra.
•Coordinar con contratistas y otros profesionales para ejecución efectiva del proyecto.
•Llevar seguimiento del progreso de tareas eléctricas y reportar hallazgos o necesidades.

REQUISITOS:
•Bachillerato Completado en Ingeniería Eléctrica.
•Experiencia previa en entornos de construcción o instalación eléctrica en proyectos industriales o comerciales.
•Manejo de AutoCAD, MS Office y herramientas de documentación técnica.
•Conocimiento deseado en estimaciones eléctricas para proyectos.
•Bilingue.
•Disponibilidad para trabajar a nivel isla.

Interesados favor de enviar RESUME ACTUALIZADO. Se hará llamada de seguimiento.


Equal Opportunity Employer / Disabled / Protected Veterans

The Know Your Rights poster is available here:
https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12.pdf

The pay transparency policy is available here:
https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/ofccp/pdf/pay-transp_%20English_formattedESQA508c.pdf

For temporary assignments lasting 13 weeks or longer, AppleOne is pleased to offer major medical, dental, vision, 401k and any statutory sick pay where required.

We are committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact your staffing representative who will reach out to our HR team.

AppleOne participates in the E-Verify program in certain locations as required by law. Learn more about the E-Verify program.
https://e-verify.uscis.gov/web/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster_ES.pdf

We also consider for employment qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements, including, if applicable, the City of Los Angeles’ Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance. Pursuant to applicable state and municipal Fair Chance Laws and Ordinances, we will consider for employment-qualified applicants with arrest and conviction records, including, if applicable, the San Francisco Fair Chance Ordinance. For Los Angeles, CA applicants: Qualified applications with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with the Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers and the California Fair Chance Act.